Was wäre Batman ohne den Joker? Aber: Warum kann Batman überall auf der Welt Batmen haben, während der Joker nur Gotham hat? Nun, das Ende von Batmans weltweitem Monopol rückt näher. Denn der Joker gründet Joker Incorporated!
Batmans größte Widersacher!Ebenso berühmt wie der Dunkle Ritter von Gotham City sind seine schlimmsten Feinde,Catwoman, Two-Face und all die anderen! Diese neue Reihe um Batmans größte Widersacher widmet sich ganz diesen aus Comic, Film und Fernsehen bekannten Bösewichten in anspruchsvollen, intelligenten Graphic Novels! In Band 3 dreht sich alles um einen der ältesten Feinde Batmans, dessen Auftreten seinem Namen alle Ehre macht: Der Pinguin!
Conan aus den Erzählungen von Robert E. Howard und den Filmen mit Arnold Schwarzenegger ist eine Legende der Fantasy. Bei Panini erscheint neben Conans aktuellen und klassischen Comic-Abenteuern nun auch der Conan-Zeitungs-Comicstrip zum ersten Mal auf Deutsch! Denn Ende der 1970er, Anfang der 1980er tummelte sich der barbarische Held auch auf den Comic-Seiten der US-Zeitungen, direkt neben Prinz Eisenherz, den Peanuts und Garfield. Die zugänglichen Fortsetzungsgeschichten wurden von Conan-Größen wie Roy Thomas, John Buscema und Ernie Chan für Fans sowie eine ganz neue Zielgruppe inszeniert. Noch heute sind die Storys pures Genre-Vergnügen, erst recht in dieser schön aufgemachten Hardcover-Gesamtausgabe für Sammler!
<strong>Die unglaubliche Welt der Viren und Bakterien</strong><br>
<p>Eine unterhaltsame und ebenso umfassende Sammlung der ekligsten, tödlichsten und spannendsten Krankheiten, die die Menschheit in ihrer Geschichte plagten.</p>
A deliciously funny debut from a major new talent! MiniRabbit is making a cake. Cake, cake, cake! But hes run out of berries. No berries, no cake. No cake? No way! So off he goes to look for some. Hes not cold, not too small. And, no, no, definitely NOT LOST. Or is he?
Gerhard Fatzer und Daniel C. Schmid zeigen mit den hier zusammengestellten Texten wichtige Grundlagen von Veränderungsarbeit und Management auf. Die Autoren und Autorinnen aus dem Umfeld von Edgar H. Schein, dem Mitbegründer der Organisationsentwicklung, regen zu einem internationalen Dialog über die »Kunst der Veränderung« im Zeitalter der Digitalisierung an und bringen hierzu deutsche und amerikanische Ansätze zusammen. Die präzisen Beschreibungen der Grundlagen von nachhaltiger Organisationsentwicklung können direkt in Projekten und Transformationsprozessen eingesetzt werden.